Environmental

환경경영 체계

환경 정책

코웨이는 ‘환경을 건강하게, 사람을 행복하게’를 환경경영의 핵심 가치로 삼고, 환경 친화적 제품과 서비스를 통해 사업 활동과 가치사슬 전반에 환경영향을 최소화하기 위해 노력하고 있습니다. 2006년 환경경영 선언으로 이행 의지를 대내외에 공개하였으며, 2012년 환경경영 방침을 수립해 규제 준수와 이해관계자의 신뢰 확보에 힘썼습니다. 나아가 2024년 5월에는 더욱 고도화된 환경관리 기준을 반영한 환경정책을 제정하였습니다. 이 정책은 코웨이의 모든 사업장에 적용되며, 자회사 및 협력회사에도 이행을 권고하고 있습니다.

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코웨이 환경정책

1개요
  • 1. 제정 목적
  • 2. 적용 범위
2기본 원칙
  • 1. 환경 비즈니스 투자 및 혁신
  • 2. 환경법규 이행 및 가치창출
  • 3. 사전예방원칙 준수
  • 4. 지속가능한 기술 개발
  • 5. 투명한 정보 공개
3시스템 구축
  • 1. 거버넌스
  • 1) 환경경영관리 범위
  • 2) 환경경영 이행
  • 2. 교육 및 확산
  • 1) 환경경영 교육
  • 2) 환경경영 확산
4리스크 관리
  • 1. 리스크 파악
  • 1) 계획 수립

환경경영 추진 조직

코웨이의 환경경영의 최고의사결정 기구는 이사회이며, 이사회에 설치된 ESG위원회가 환경경영을 포함한 지속가능경영 전반 주요 안건을 정기적으로 검토하고 사전 심의하고 있습니다. 2024년 환경경영 정책 제·개정, Scope 1,2 온실가스 배출량 목표 관리 핵심과제 선정 보고 등의 안건이 ESG위원회를 통해 승인 및 보고되었습니다. 환경안전인증팀은 코웨이의 전사 환경경영 전담 조직으로, 온실가스 감축 전략 수립, 환경 데이터 측정 및 분석, 대내외 ESG 환경 인프라 구축 등의 업무를 수행합니다. 또한 전사 차원의 환경경영 성과를 총괄 관리하고, 이를 개선하기 위한 전략 및 과제는 연 2회 이사회에 보고됩니다. 보고 시 관련 유관 부서 담당자가 함께 과제 이행 현황을 점검하고, 향후 추진 방향을 논의하고 있습니다.

환경경영 보고 체계

환경경영 보고 체계
환경경영 보고 체계
환경경영 보고 체계: 조직 구조: - ESG위원회 - ESG협의회 - ESG팀 환경경영 보고내용: - 기후 변화 대응 - 탄소중립 - 환경관리 - 제품화학물질 - 자원순환 - 친환경 투자 - 생물다양성 - 이해관계자 커뮤니케이션

환경경영 전략

코웨이는 환경친화적인 제품과 서비스를 지속적으로 제공하고, 사업 활동 전반에 발생하는 환경영향을 최소화하기 위해 환경경영 전략을 수립하였습니다. 단계적인 RE100 이행을 통한 2050 탄소중립 달성을 목표로, ‘환경 브랜드 가치 극대화, 환경 영향 관리, 자원순환, 소통과 참여’의 네 가지 핵심 과제를 중점적으로 추진하고 있습니다. 이들 과제를 기반으로 2030년까지 환경경영 체계를 전사적으로 내재화하고, 관계 부서의 핵심성과지표(KPI)와 연계하여 체계적으로 관리하고 있습니다.

환경경영 전략체계

vision

Best Life Solution Company

중장기 목표

단계적 RE100(Renewable Electricity 100%) 추진을
통한 2050 탄소중립 목표 달성

전략

친환경 정책과 생태계를 확대해 기업 가치를 제고하고
고객의 일상에 그 가치가 스며드는 미래 조성

추진전략

환경 브랜드 가치 극대화

  • 친환경 기술 개발/도입
  • 고효율 에너지 절감 기술 적용
  • (정수기, 청정기, 비데)
  • 친환경 패키징 확대
  • 다회용 포장재 개발(안마 베드)
  • 패키지 간소화로 폐기물 감축

환경 영향 관리

  • 환경영향 저감 활동
  • 자발적 신재생에너지 사용 촉진
  • 공급망 환경영향 관리
  • Scope3 온실가스 배출량 관리
  • 파트너사 ESG 컨설팅 및 개선과제 모니터링

자원순환

  • 순환경제 체제 확산
  • Closed-loop 적용 모델
  • 정부 재활용 인정 품목 확대 (재활용량 증가)

소통과 참여

  • 지역사회 환경개선
  • 사업장 지역 이해관계자 소통 확대
  • 임직원 환경경영 생활화 (사내 카페 일회용품 줄이기 캠페인 참여)

환경경영 성과지표(KPI)

관리자 직급1)
KPI
평가방법
C-level
재생레진 프로세스 구축
각 조직의 설정 목표대비 성과에 따라 평가 차등
비데 및 전기레인지 에너지 효율 개선
냉각시스템 에너지소비효율 향상 시스템 개발
지속 가능 다회 사용 패키지 기술 개발
Recycle 최적화 매트리스 기술 개발
안마의자 친환경 PU소재 적용
관리자
재생레진 프로세스 구축
안마의자 리퍼브 프로세스 구축 및 운영
신규 에너지 절전기술 개발, 정수기 실버모드 개발
친환경 소재, 리사이클 소재 부품 개발 및 제품 적용 확대
  • 1) 관리자 직급: (C-level) CFO, CTO 등 / (관리자) 실장 이상

환경경영 활동

환경경영시스템 인증

코웨이는 국내 전 사업장에서 ISO14001 인증을 획득하여 글로벌 기준에 부합하는 환경경영시스템을 구축하고 있습니다. 매년 사후 심사와 3년 주기의 갱신 심사를 통해 환경경영 성과를 지속적으로 검증받고, 이를 통해 기업활동 전반의 환경 측면을 체계적으로 식별·평가·관리하고 개선함으로써 환경 리스크에 효과적으로 대응하고 있습니다.

사업장별 ISO14001 인증 현황

인증 사업장
인증 유지기간
인증서
서울사무소
2023.06.24 ~ 2026.06.23갱신심사 : 3년 / 사후심사 : 1년
ISO14001 인증서
유구공장
인천공장
포천공장
환경기술연구소

환경경영 역량 강화

임직원 환경 교육

코웨이는 임직원을 대상으로 기후변화, 환경규제, ESG 등 환경경영 관련 교육 프로그램을 운영하고 있습니다. 기후변화 교육에서는 CDP Climate Change 및 Scope 3 배출량과 관련된 내용을 중심으로 진행하였으며, 환경규제 대응 교육은 화학물질 안전관리 등을 주요 내용으로 하여, 전기전자제품뿐만 아니라 매트리스, 프레임, 안마의자 등 기타 제품군과 글로벌 OEM/ODM 파트너사 제품까지 관리 범위를 확대해 실시하고 있습니다. 또한 ESG 전반에 대한 인식 제고를 위해 전 임직원을 대상으로 ‘지속가능한 사회와 환경 만들기’ 과정을 운영하였습니다. 향후에는 임직원뿐만 아니라 파트너사까지 교육 대상을 확대하여, 전사 차원의 환경 역량 강화를 추진할 계획입니다.

임직원 환경 교육 결과

구분
교육 프로그램
참가 인원
교육 시간
교육 방식
기후변화
CDP Climate Change 교육
2명
인당 24시간
화상 또는 대면 교육
CDP Scope3 교육
2명
인당 8시간
대면 교육
환경규제
제품 환경규제 대응 교육(글로벌 OEM/ODM)
32명
인당 15.63시간
3개사 방문 대면 교육
제품 환경규제 대응 교육(매트리스/프레임)
7명
인당 3시간
대면 교육
ESG 교육
ESG Insight ‘지속가능한 사회와 환경 만들기(ESG 기본개념/공정거래/기후변화)
5,659명
인당 15분
화상 교육
임직원 참여형 챌린지

코웨이는 유엔(UN)이 매년 3월 22일로 제정한 ‘세계 물의 날’을 맞아, 물 부족 및 수질 오염 문제 인식을 제고하기 위해 임직원 참여형 물 환경보호 캠페인을 실시하였습니다. 이와 연계한 ESG 환경경영의 하나로, ‘블루워터 지킴이 챌린지’를 운영하여, 임직원이 일상에서 실천할 수 있는 물 절약 활동을 독려하고 있습니다. 주요 활동으로 양치컵 사용, 설거지통 활용, 세탁물 모아 세탁하기, 손 씻을 때 수도꼭지 잠그기 등이 있으며, 이를 통해 생활 속 수자원 보호 실천문화 확산에 앞장서고 있습니다.

블루워터 지킴이 챌린지

블루워터 지킴이 챌린지

환경법규 모니터링

코웨이는 글로벌 제품 환경규제에 따라 환경법규 관리체계를 구축하고, 환경규제정보시스템(ERIMS1))을 운영하여 각 조직이 관련 규제 정보를 신속히 파악하고 대응할 수 있도록 지원하고 있습니다. 또한 법규 관리 대상 국가를 확대하고 관리 체계를 고도화함으로써 다양한 글로벌 환경규제의 대응 역량을 지속적으로 강화하고 있습니다.

  • 1) ERIMS: Environment Regulation Information Management System

환경규제 정보 관리시스템 ERIMS

환경규제 정보 관리시스템 ERIMS
국내 및 해외 환경규제 및 법규 관련 사전 조사 및 분석 대응
  • 01RoHS 관련 (EU/K-RoHS 등)
  • 02먹는물 안전 및 식품위생 관련 (K-FDA, WQA, NSF, EU-FCM, LFGB 등)
  • 03자원순환 관련 (회수/재활용 등)
  • 04기타 화학물질 안전 관련 (살생물질 등)
  • 05글로벌 협약 물질 대응 관련 (POPs, PFAS, REACH, 화평법, 화관법 등)
  • 06에너지 효율 관련 (에너지효율등급, 에너지스타 등)
  • 07기타 제품과 관련된 환경 및 안전 관련

환경규제 대응 절차

  • step 01

    규제 정보
    모니터링

  • step 02

    국가/규제별
    대응 전략 수립

  • step 03

    제•부품
    개발/개선

  • step 04

    적합성 검증

  • step 05

    모니터링
    및 사후 관리

재생에너지 확대

코웨이는 전 세계 탄소중립 요구가 확산됨에 따라, ESG경영의 하나로 사업장 유휴부지를 활용한 태양광 발전소를 설치·운영하고 있습니다. 유구공장(49.5kWh), 인천공장(39kWh), 포천공장(45kWh), 유구 물류센터(사무동 48.8kWh, 물류센터 옥상 993.6kWh) 등 자사 사업장 옥상에 태양광 설비를 구축하였으며, 자회사 비렉스테크 건물 옥상에도 802.35kWh 규모의 태양광 발전소를 운영하고 있습니다. 소규모 발전시설에서 생산된 전력은 자가 소비하고, 물류센터 및 자회사 건물 옥상에서 생산된 전력은 2024년 약 2,181MWh로 모두 한국전력에 판매하여 REC1)를 확보하고 있습니다. 확보한 REC는 한국에너지공단을 통해 재생에너지 사용 실적으로 전환하여 온실가스 감축 목표 달성에 활용하고 있습니다.

  • 1) REC: Renewable Energy Certificate, 신재생에너지 공급인정서

고효율 모빌리티 도입

코웨이는 이동 연료 사용에 따른 온실가스 배출을 저감하기 위해 기술서비스 매니저를 대상으로 고효율 모빌리티 도입을 운영하고 있습니다. 2024년에는 정규직 전환을 계기로 기존 개인 차량 운영 방식 대신 공인연비 11.6km/L의 리스 차량을 지원하였으며, 이는 기존에 운영되던 공인연비 9.3km/L 수준의 개인 차량과 대비하여 연료 효율이 크게 향상된 차량입니다. 차량 지원을 통해 동일 주행거리 기준 온실가스 배출량 저감에 기여하였으며, 실제 서비스(설치, 해체, A/S 등) 건수가 2023년 대비 2024년에 약 4% 증가하여 총 배출량은 증가하였으나, 서비스 단위당 배출량은 개선되었습니다. 2023년에는 서비스 1건당 2.96kgCO₂e였던 배출량이 2024년에는 2.84kgCO₂e로 약 4% 감소하였습니다. 이는 매출 증가로 인한 서비스 수요 확대에도 불구하고, 고효율 모빌리티 도입을 통해 단위당 온실가스 배출량을 절감한 결과이며, 코웨이는 향후 업무 차량의 전기차 전환 등을 통해 중장기적인 온실가스 감축 목표를 지속적으로 추진해 나갈 계획입니다.